Quando ela deve ser feita?
Ela só deve ser feita em casos especiais, por exemplo, uma demanda extra que não era prevista no decorrer da jornada diária.
Quando ela é cotidiana um alerta deve ser acionado e estudado o motivo da rotina de H.E.
Se a H.E. está sendo repetida todos os dias, ou todas as semanas, está ocorrendo uma séria falha na Administração da Empresa, pois, se a demanda é maior que a quantidade de funcionários previstos, deve-se contratar mais mão de obra, por isso, a necessidade do Depto de Qualidade.
Quem não pode ou não deve fazer Hora Extra?
Jovens Aprendizes e Estagiários.
O intuito do jovem aprendiz é aprender, sendo assim não pode exceder a sua jornada de trabalho de acordo com o artigo 432 da CLT, entretanto, pode trabalhar aos domingos e feriados mediante concessão de uma folga semanal compensatória.
Já os Estagiários podem fazer em caso de extrema necessidade e paga através de banco de horas, podendo o empregador sofrer ação judicial em descumprimento com a Lei do Estágio nº 11.788 de 2008.
by Angélica Kadja.
Nenhum comentário:
Postar um comentário